Rossiyada 2021 yilda davlat sektorining ish haqi

2024 Muallif: James Gerald | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 14:18

Rossiyaning so'nggi yangiliklari byudjet xodimlarining ish haqi oshgani haqida xabar berganda, ko'pchilik indeksatsiya bu sohada ishlaydigan barcha fuqarolarga ta'sir qilishiga amin. Lekin unday emas. Mutaxassislar 2021 yilda kim ish haqining oshishiga ishonishi mumkinligini va aholining eng zaif toifalaridan birining turmush darajasi qanchalik oshishini aytdi.

2021 yil 1 yanvardan davlat xizmatchilarining ish haqi oshadimi?

O'tgan yilgi tajriba shuni ko'rsatdiki, 2012 yil may oyida Prezident farmonlarida tilga olingan ishchilarning faqat ayrim toifalari ish haqini oshirgan. Bu hujjatlarga ko'ra, davlat xizmatchilarining ish haqi 100%, ayrim hollarda esa 200%ga oshishi kerak edi.

Ammo, avvalgi moliya vazirining so'zlariga ko'ra, Federatsiya byudjetida iqtisodiy vaziyatning beqarorligi va mamlakatdagi hozirgi inqirozli vaziyat tufayli belgilangan miqdorda mablag 'yo'q. Shu sababli, davlat xizmatchilarining oylik maoshlarini qisman va bosqichma -bosqich oshirishga qaror qilindi, bu 2020 yilda sodir bo'lgan.

Bir qator huquqni muhofaza qilish organlari xodimlariga, sudyalarga va boshqa byudjet xodimlariga bu o'zgarish ta'sir etmagan bo'lsa, 2020 yil 1 yanvardan keyin ularning ish haqi miqdori bir xil darajada qoldi.

Oxirgi xabarlarga ko'ra, Rossiya prezidenti Vladimir Putin bu holatni adolatsiz deb topdi va belgilangan hududdagi barcha ishchilarning maoshini oshirish taklifini berdi.

Davlat sektorida ish haqi kimga o'zgartiriladi

2021 yilda ish haqi 6,8%indekslanadi va bu mutlaqo barcha toifadagi davlat xizmatchilariga ta'sir qiladi. Bunday holda, qo'shimcha to'lov miqdori xodimning faoliyat sohasiga va uning ish haqi miqdoriga qarab belgilanadi.

Maksimal o'sish kutmoqda:

• tarbiyachilar (maktabgacha ta'lim muassasalari o'qituvchilari, umumiy ta'lim maktablarining o'qituvchilari, universitet o'qituvchilari va boshqa ta'lim muassasalari xodimlari);
• madaniyat xodimlari (aktyorlar, badiiy jamoalar direktorlari va boshqalar);
• ijtimoiy ishchilar va sog'liqni saqlash xodimlari.

Davlat xizmatchilarining ko'rsatilgan toifalari davlat rahbarining 2012 yil maydagi farmonlarida uchraydi. Qolganlariga (iqtisodchilar, huquqshunoslar, psixologlar va boshqa davlat xodimlari) kelsak, ular uchun indeksatsiya ham nazarda tutilgan, lekin kamroq miqdorda - 3,8%.

Ammo huquqni muhofaza qilish organlari xodimlari, shu jumladan huquqni muhofaza qilish organlari, qutqaruv va qidiruv tuzilmalari, turli xizmatlar muhandislari 2021 yil 1 yanvardan boshlab maosh oshishini kutmasligi kerak. Ularning ish haqi oktyabr oyida odatdagidek indekslanadi.

Davlat sektorida eng yuqori maosh

Ish haqi davlat xizmatchisining faoliyat sohasiga qarab belgilanadi va egallagan lavozimiga qarab hisoblanadi:

1. Prezident ma'muriyati xodimlari eng yuqori darajadagi farovonlik bilan maqtanishlari mumkin va bugungi kunda ularning soni 1700 dan oshadi. Bunday xodimlardan biri oyiga taxminan 215 ming rubl oladi.
2. Davlat xizmatchilari orasida ish haqi bo'yicha ikkinchi o'rinda "Spetsstroy" xodimlari bor - taxminan 122 ming rubl. Bu sohada 150 ga yaqin kishi ishlaydi.
3. Kam bo'lmagan - 114 ming rubl - yuqori lavozimlarda bo'lganlar, shuningdek, Favqulodda vaziyatlar vazirligida obro'li unvonga ega bo'lganlar. Hozirda 400 dan ortiq bunday fuqarolar bor.
4. Muhim lavozimlarni egallagan prokuratura va sud xodimlarining ish haqi 119 ming rubldan (Rossiya Federatsiyasi Oliy sudi) 135 ming rublgacha (Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyaviy sudi).

Mintaqalardagi daromadlar hajmiga kelsak, bu erda farqlar sezilarli darajada bo'lishi mumkin, bu Federatsiyaning muayyan tarkibiy birligida yashash darajasi, mehnat resurslarining noaniq taqsimlanishi, iqlim sharoiti va boshqa hal qiluvchi omillar bilan bog'liq.

Ish haqini to'lashning yangi sxemasi

2020 yildan boshlab byudjet sektori xodimlarining ish haqi bazaviy stavka va 18-bitli tarif shkalasini o'z ichiga olgan yangi tarif sxemasiga muvofiq olinadi. Endi davlat xizmatchilarining daromadi quyidagi tarkibiy qismlardan iborat.

• ish haqi;
• bonus to'lovlari, ularning miqdori har bir xodim uchun alohida belgilanadi, lekin ish haqining 5% dan kam emas;
• qo'shimcha va qo'shimcha to'lovlar, shu jumladan zararli va xavfli mehnat sharoitlari bilan bog'liq ish haqi, dam olish va ta'til kunlari uchun ish haqi, ortiqcha ish, ilmiy unvon / ilmiy darajadagi nafaqalar va boshqalar;
• ish staji uchun qo'shimcha to'lovlar: 5 yilgacha - bazaviy stavkaning 10%, 5-10 yil - 15%, 10-15 yil - 20%, 15 yildan yuqori - 30%.

Alohida tuzilmalar xodimlariga maxfiylik oshgan sharoitda ishlaganliklari, shuningdek, davlat sirlarini saqlaganliklari uchun qo'shimcha to'lovlar belgilanadi. Bunday qo'shimcha to'lov miqdori ish haqining 60 foiziga yetishi mumkin. Agar biz nufuzli lavozimni egallagan yuqori malakali xodim haqida gapiradigan bo'lsak, qo'shimcha to'lov miqdori 120%gacha ko'tariladi.

Davlat xizmatchilari uchun o'rtacha oylik ish haqining 30 foizi miqdorida moddiy yordam, shuningdek, sog'lig'ini yaxshilashga qaratilgan bir martalik to'lovlar, ish haqining 50 foizi miqdorida ko'rsatiladi.

Bazaviy stavkani hisoblashda eng kam oylik ish haqi asos qilib olinadi, shuning uchun oddiy davlat xizmatchisining daromadi eng past yashash darajasidan past bo'lishi mumkin emas. Ish haqi miqdori quyidagi mezonlarga muvofiq belgilanadi:

• malaka darajasi va mutaxassis toifasi;
• tikish hajmi (1 yoki 0, 5);
• lavozimi;
• mehnat sharoitlari (masalan, mehnat faoliyati qishloq joylarida yoki Uzoq Shimol hududlarida amalga oshiriladi).

Bundan tashqari, ish haqi miqdorini bonuslar va boshqa rag'batlantirish to'lovlari orqali oshirish mumkin. Bu Rossiyada 2021 yilda davlat sektori xodimlarining ish haqi qanday oshishi haqidagi so'nggi yangiliklar.

Xulosa qiling

1. 2021 yilda barcha toifadagi davlat xizmatchilari ish haqining oshishini kutishlari kerak.
2. Indeksatsiya hajmi xodimning faoliyat sohasiga, shuningdek uning daromad darajasiga va yashash hududiga qarab belgilanadi.
3. 2012 yil may oyida prezident farmonlarida ko'rsatilgan davlat xizmatchilari ish haqining 6,8%, qolganlari 3 - 8% miqdorida maksimal nafaqa oladilar.